STYRKVSP-dagen: De unge viser vejen til fremtidens arbejdsmarked

Der var godt fyldt op til STYRKVSP-dagen hos Hansenberg.

STYRKVSP-dagen bød på spændende foredrag ved Emilia van Hauen og PsykInfo, samt en status på den nye STYRKVSP-app, der er lige på trapperne.

Line Jakobsen

Kultursociolog og forfatter Emilia van Hauen lagde for med at fortælle om fremtidens arbejdsplads og den hierarkiløse organisation, der er i gang med at blive defineret lige nu, hvor generationsskiftet er i fuld gang. Hun mener, at det er noget, der kommer til at ændre alle arbejdspladser.

Derfor er det vigtigt at forstå og lære af de unge nu, så man kan skabe en bro mellem alle medarbejdere i alle aldre, og så man kan ruste til fremtidens arbejdsplads og den nye form for ledelse, som snart vil blive normen.

Ny tilgang til arbejde
Generationerne Y og Z har en ny tilgang til, hvad og hvornår et arbejde er – og ikke mindst hvad de vil med det. De er drevet af mening, formål, frihed, fællesskaber og at forbedre verden. De har et tolerant forhold til køn, lever gerne som digitale nomader, og det vigtigste for dem er at have en livs-karriere.

Deres forældre har opdraget dem med medbestemmelse, så er de vant til at blive inddraget i alle mulige beslutninger. Når de møder hierarkiet på en arbejdsplads, så føler de sig måske ikke inddraget og dermed ikke som en del af arbejdspladsen.

Det gør det til en helt særlig udfordring at lede, tiltrække og fastholde dem. Faktisk kan man godt glemme alt om at fastholde, mener Emilia van Hauen, fordi det ikke giver mening for den generation. I stedet skal man tænke i tilknytning, som giver nogle helt andre vilkår.

VF opretter et elevpanel – vil du være med?
Veterinærsygeplejerskernes Fagforening er blevet inspireret af oplægget og har besluttet at oprette et elevpanel:

”Vi ønsker at få en endnu bedre kontakt til vores elever og ønsker at skabe en tilknytning til os. Vi er sat i verden for veterinærsygeplejersker, og vi vil derfor gerne høre, hvad eleverne ønsker af information fra os, og hvordan de gerne vil være i kontakt med os. Hvordan kan vi bedst supportere dem og deres karrierer, og hvad vil de gerne høre om, når vi kommer og besøger dem på Hansenberg? Vi håber, at mange elever har lyst til at blive en del af panelet. Det er en unik mulighed for at få indflydelse og være med til at forbedre din fagforening,” siger formand i Veterinærsygeplejerskernes Fagforening, Malene Brendorp Meyer.

Ikke have berøringsangst
Til STYRKVSP-dagen var der også inviteret en ambassadør fra PsykInfo til at fortælle om at være ung med en diagnose på dagens arbejdsmarked. Amalie fortalte blandt andet om, hvordan hun var kommet ind på medicinstudiet, som var hendes drømmestudie. Men efter et halvt år var presset blevet for stort, og hun måtte sygemeldes. Hun kæmpede sig tilbage, men presset blev igen for stort, og hun fik en depression. Det viste sig, at hun var bipolar, og hun tog en pause på 2 år, hvor hun fik medicin for at blive stabiliseret. Nu er hun startet på psykologistudiet og vil gerne hjælpe andre unge på vej.

Amalie opfordrer til, at man ikke er berøringsangst, når man møder sårbare mennesker. Hun mener, at psykisk sårbare gerne vil tale om deres sygdom, og at de er vant til at tale om det, så det er helt okay at spørge ind til det.

Få socialpædagogisk støtte
Husk, at du altid kan ringe og få rådgivning, hvis du er psykisk sårbar eller har en anden funktionsnedsættelse. Hansenberg har et godt netværk, og du kan kontakte din kontaktlærer eller SPS-ansvarlige (socialpædagogisk støtte).

SPS er et tilbud for elever med funktionsnedsættelser, såsom ADHD, autisme, angst, depression, borderline, skizofreni, ordblindhed, bevægelseshandicap og høre- eller synshandicap.

Du kan finde mere information her. Der findes en indgang for elever.

Ny app snart i luften ?
Sidste indslag på dagen var projektgruppen ”STYRKVSP”, som gav en kort status på projektet med den nye web-app www.STYRKVSP.dk.

Appen gør, at alle informationer til elever og elevansvarlige bliver samlet ét sted. Men husk, at appen kun er så god, som brugerne er med til at gøre den, så meld endelig ind med ris og ros, når appen snart går i luften.

Vi siger tusind tak for en fantastisk dag!