Ny pris: ’Årets Klinik’ fejrer innovation og engagement i veterinærbranchen
For første gang nogensinde lanceres prisen for ’Årets Klinik’, som vil blive uddelt på DDD’s årsmøde den 25. oktober 2024.
Veterinærbranchen står over for store udfordringer og muligheder, og nu hyldes de klinikker, der tager førertrøjen på og går forrest med nye og inspirerende initiativer.
Bag prisen står ISO Dyrlægen, Salfarm og Eickemeyer, der ønsker at sætte fokus på videndeling og støtte til best practice i branchen.
Baggrund for prisen
Initiativprisen til Årets Klinik er skabt for at fremme en kultur, hvor gode idéer og innovation deles bredt blandt klinikker.
Målet er at anerkende de klinikker, der går forrest med nye behandlingsmetoder, forbedret medarbejdertrivsel, bæredygtighed eller andre spændende tiltag. Disse initiativer kan ikke kun inspirere andre i branchen, men også styrke forholdene for både dyrene og personalet.
”Vi vil gerne anerkende de klinikker, der viser vejen frem for hele branchen. Det kan for eksempel være med innovative arbejdsgange, uddannelse eller et særligt fokus på bæredygtighed og trivsel,” siger Gert Helenius fra Eickemeyer, en af initiativtagerne bag prisen.
Sådan indstiller du en klinik
Har din arbejdsplads lanceret noget nyt og spændende det seneste år? Så kan du indstille den til Årets Klinik senest den 20. september 2024. Det kan være alt fra nye behandlingsmetoder til tiltag inden for uddannelse eller bæredygtighed. Du kan også indstille en anden klinik, som du mener fortjener anerkendelse.
Indsendelse skal ske på mail til: g.helenius@eickemeyer.dk
I mailen skal du oplyse:
- Hvilken klinik du indstiller.
- En beskrivelse af, hvorfor klinikken fortjener prisen.
De 3 klinikker, som bliver nomineret, vil modtage en præmie på 15.000 kroner (3 x 5.000 kroner), som er øremærket til initiativprisen til Årets Klinik 2024. Gevinsten er skattepligtig.
Det skal du være opmærksom på:
- Du kan indstille én klinik eller et hospital.
- Indstillingen kan baseres på både nye initiativer og aktiviteter, som klinikken særligt har udmærket sig på. Ikke et krav.
- Du kan indstille den klinik, du selv arbejder på, eller pege på en kollegas klinik, som, du synes, har gjort særligt godt.
- Initiativer kan både omfatte den samlede klinik, en eller flere afdelinger eller en personalegruppe.
- Du skal indsende din indstilling senest 20. september 2024.
- Det handler ikke om antal indstillinger pr. klinik, men om de gode grunde til at modtage prisen.
3 klinikker vil blive nomineret, og den endelige vinder udvælges af deltagerne på DDD Årsmødet efter en præsentation af de nominerede klinikker.
Lad os sammen fejre de klinikker, der skubber grænserne og gør en forskel i veterinærbranchen!




Veterinærsygeplejerskernes Fagforening
12 timer siden
📣 VSP Familiedyr 📣
Program for fredag den 23. oktober 2026
Maria Søndergaard 👉 Hvordan kommer vi i gang med TIVA?
Kim Starke 👉 Ledelse og kommunikation på arbejdspladsen
ℹ Se hele programmet og tilmeld dig i linket i kommentarsporet ... Se mereSe mindre
Share on FacebookShare on TwitterShare on Linked InShare by Email
Kommentér på Facebook
Veterinærsygeplejerskernes Fagforening
2 dage siden
📣VSP Familiedyr 📣🐾
Torsdag den 22. oktober 2026 kan du opleve det her:
Julie Pio Kragelund 👉 Moderne sårbehandling i praksis - forstå, vurder og handel. Få styr på sårbiologi WAR- score mm.
Malene Wolf-Jølver 👉 Fodring af seniordyret
Derudover kan du med din klinik/kolleger deltage i et tværfagligt spor
👉Familiedyr (VET & VSP) - Teamwork i praksis: Fra travl hverdag til stækt team
med Dorte Kvistgaard Christensen
herunder:
👉Spil dine kollegaer gode – også når kalenderen koger
👉Vi hører ikke det samme – selv når vi lytter til det samme
👉Når samarbejdet knirker – små irritationer, store konsekvenser
👉Motivation i hverdagen – vi drives ikke af det samme
👉Forandringer i hverdagen – fra modstand til mening
Waow - og det er kun torsdag! I morgen kommer programmet for fredagen
Jeg skal i hvertfald med! Skal du også?
Se link til program og tilmelding i kommentarsporet ... Se mereSe mindre
Share on FacebookShare on TwitterShare on Linked InShare by Email
Kommentér på Facebook
Veterinærsygeplejerskernes Fagforening
2 dage siden
Høje følelsesmæssige krav er en del af arbejdet for mange. At møde mennesker i svære livssituationer og håndtere stærke reaktioner kan være meningsfuldt – men også krævende. Det kan samtidig øge risikoen for konflikter, både med dem, man skal hjælpe, og i det interne samarbejde.
Temamødet sætter fokus på tre temaer i samspillet mellem høje følelsesmæssige krav og konflikter:
Fra belastning til balance
Konflikter og kommunikation
Professionel dialog om følelser
Hvert tema rummer en introduktion til vigtig viden samt gode råd og redskaber, I kan bruge i hverdagen med det samme.
Se link i kommentarsporet for mere information og til tilmelding ... Se mereSe mindre
Share on FacebookShare on TwitterShare on Linked InShare by Email
Kommentér på Facebook
Se mere her: www.godtarbejdsmiljo.dk/arrangementer/temamoeder-om-hoeje-foelelsesmaessige-krav-og-konflikter